La disorganizzazione cronica e il disturbo d’accumulo, così definiti per la prima volta da Judith Kolberg fondatrice dell’Institute for Challenging Disorganization (ICD), sono condizioni di difficoltà sia di ordine organizzativo che di accumulo. Entrambi i fenomeni vengono associati principalmente all’ambito familiare, ma in realtà sono molto frequenti anche in ambito aziendale. Definirli in modo chiaro è dunque importante per dare a ognuno...
Cosa, quando e dove per lavorare meglio «Cerca di non creare un lavoro dal quale devi scappare.» Questa frase sembra così banale, ma corrisponde alla trappola che spesso costruiamo con le nostre mani. Quando trasformiamo una passione in un lavoro, finché non diventerà un incubo. Quando apriamo la partita Iva per inseguire la libertà, finché non lavoreremo ininterrottamente giorno e notte per paura di...
Breve cortometraggio di un trasloco senza (troppo) stress. Scena uno, la casa che abito. Vorrei prendere una buona tazza di tè seduta nella mia poltrona preferita, ma la mia poltrona non è poi così comoda, in fin dei conti l’ho ereditata dalla bisnonna, è un po’ malridotta e andrebbe rifoderata. E la mia tazza, quella blu con il bordino d’oro, dove sarà?...
Il lutto in azienda
Ancora oggi per molti parlare del lutto è un tabù, ma come ben sappiamo fa parte del ciclo della vita e avere questa consapevolezza permette di fare delle riflessioni e di affrontare la vita con un approccio di amore e rispetto verso se stessi, i propri cari e, non ultimo, verso i colleghi di lavoro. Attraverso le nostre azioni lasciamo in...
Quali sono le motivazioni che rendono così faticoso fare decluttering? Quando si decide di affrontare un progetto di organizzazione di uno spazio, il primo passo è sempre chiedersi qual è la funzione e l’utilizzo che vogliamo fare di quell’ambiente. In seguito, è possibile definire quali sono gli oggetti che sarà opportuno conservare in questo spazio, e quali lasciar andare. Nonostante il ragionamento...